Cispren logo Los slogan publicitarios y de «laboratorio» que llevaron a Mauricio Macri a ser presidente de la Nación, nada tiene que ver con la realidad de desigualdad social que se vino desde el ajuste para el sector trabajador medio/medio-empobrecido que es la mayoría del pueblo argentino.

Con un Sistema Público de Salud en llamas, un Sistema Privado de Salud inaccesible para la mayoría de los asalariados y de la población del país, el Sistema Solidario de Salud que no es otro que el de Obra Sociales, hoy está a un paso de estallar.

Para muchas de estas Obras Sociales, medianas y pequeñas, el ahogo financiero es asfixiante.

Desde el mes de enero no se recibe un sólo aporte del Sistema Único de Reintegros -que para el caso de la Obra Social de Empleados de Prensa es al mes de Abril 2016 de: $1.170.525,00. No se ha movido un sólo expediente de lo que el gobierno anterior caracterizó bajo el Sistema PAMPA (Residual ex APE. deuda desde 2008 a octubre de 2013, sin actualización, $2.874.677,77), lo que hace un total de $4.045.202,70, sin calcular ningún costo financiero y manteniendo los valores históricos que ya fueron abonados por la Obra Social, a lo que se suma una baja de aportes por AFIP, ya que los empleadores, por despido o por buscar financiamiento en el pago diferido de Aportes y Contribuciones se cae el aporte, que en el caso de la Obra Social de Empleados de Prensa en el primer trimestre del año fue del 20 por ciento.

En este estado de situación, los Prestadores Médicos -Clínicas, Sanatorios, Colegios de Profesionales, Farmacias, etc-, han solicitado aumento de costo que superan parámetros racionales en una economía en crisis y plazos cada vez más corto en la cadena de pago.
Nuestra Organización Sindical, dispuesta a no renunciar a sus convicciones de que la Salud no es un Negocio, sino un Derecho de la Población, realizaremos un Plan de Reestructuración General en toda la provincia para que nuestros beneficiarios de la Obra Social de Empleados de Prensa no sean quienes deban sufrir las políticas erróneas en Salud del Gobierno Nacional.

En esta descripción no han sido ajenas las empresas periodísticas, que en su gran mayoría orientan a sus empleados a otras Obra Sociales, cuando la defensa integral de Convenio Colectivo, Salario, Salud, es parte de un todo en la disputa de los trabajadores para mejorar su calidad de vida.

Ante ello, y por el plazo de 90 días, llevaremos adelante un rápido de Plan de Adecuación para que en este ajuste del gobierno nacional, no perdamos el derecho del acceso a la salud solidaria.

Las crisis son oportunidades, esta, es una de ellas. La organización de los trabajadores no debe dejar pasar la oportunidad para defender conquistas, mejorar calidad de servicios para reconstruir entre todos el cimiento desde donde relanzaremos nuestros proyectos.

Consejo Directivo de O.S.E.P.C
Comisión Directiva de CISPREN

Córdoba, 26 de abril de 2016

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